女性企业家：拉丁美洲/加勒比强国的引擎
拉丁美洲和加勒比地区在2016年因其许多企业家的迅速崛起而多次成为头条新闻。现在A新建区域报告从全球创业观察（gem）表明，这一增长的核心是一个更加迅速增长的商人子部门：该地区的妇女。
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最新的全球创业监测（GEM）拉丁美洲和加勒比问题特别报告，在性别均等方面显示出比其他地区更好的指标。2015，每10名男性中就有8名女性从事早期创业，在秘鲁，女性的早期创业水平高于男性。
据Mike Herrington说，创业板执行董事这一发现意义重大，因为它可能预示着全球创业中迫切需要的性别平等转变。“拉丁美洲和加勒比地区是例外。在世界各地，男人更有可能成为企业家，无论该地区的经济发展水平如何，这一点都适用。
这项研究显示了拉美女性巨大的创业潜力。他们的思想和商业头脑在新兴拉丁经济体的发展中发挥着关键作用。不足为奇，今年妇女创新实验室迈阿密队列包括45%的拉丁美洲女性创始人。在Win实验室，我们致力于促进这种创业能力，扩大拉丁裔企业的规模，”希瑟让·麦克尼尔说，全球Win实验室主任。
Herrington说：“GEM和其他机构的广泛研究表明，女性在成为企业家时面临更大的困难。”“障碍包括更大的国内责任，教育水平较低，特别是在发展中国家；减少女性在商界的榜样；更少的面向业务的网络；缺乏资本和资产；社会地位低下；以及文化障碍，如缺乏自信或自信。这些因素可能会影响女性感知机会并对其采取行动的可能性。”
拉丁美洲和加勒比地区的背景发挥了作用，细微差别很重要，赫林顿说。拉丁美洲作为一个值域.至少有六家公司价值超过10亿美元，报告下一个网站，全国范围内对阿根廷人的调查显示，大约60%的适龄工作人员认为创业是一个很好的职业选择。然而，这个世界银行还注意到，60%的拉丁美洲员工为五名或更少员工的企业工作，所以尽管初创企业很常见，增长经常停滞。
gem注意到了一个可能的原因。尽管从2003年开始，拉丁美洲和加勒比地区的经济表现与非洲相似，只有亚洲超过了拉丁美洲和加勒比地区，对大宗商品出口国不利的外部市场——以及大宗商品价格下跌——意味着企业需要更多地依靠创新来保持增长。但该地区的创新水平较低。
“这里是有趣的地方。尽管该地区整体创新得分较低，创业板创业妇女特别报告早些时候报告说，两年内全球女性创业率上升了6%；在接受调查的国家中，半数的女性企业家都具有创新精神，或者更重要的是，他们的男同事。
Herrington说：“从实际意义上来说，让更多的女企业家成为一个经济体实现更大创新的关键组成部分。”
特别是在拉丁美洲和加勒比地区，一些主动性正在推动女性创新：增加妇女获得技术的机会为了实现可持续发展目标；战略联盟同时，我们也在努力加快发展，尤其是在小企业中。像全球创新交流链接资助者和创新者，重点是赋予该地区妇女权力。十亿亿美元，密歇根大学的一项倡议，注意到对妇女的投资对拉丁美洲和加勒比地区产生了深远的影响。
“女性企业家的投资回报率比男性企业家高35%，”她写道。麦克斯韦·康科洛，“有5名或5名以上女性高管的创业企业中，61%成功，而总体而言，这一比例为50%。这些数据清楚地显示了女性企业家对当地和地区社区的积极连锁反应。“拉丁美洲和加勒比地区的创新是女性企业家的强大力量。
“创新存在差距，赫林顿说：“在推动更大的平等和经济增长的同时，正在采取措施帮助妇女解决这一问题。”“只是我们，或者这听起来像双赢？
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