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当地食品企业家的10个问题:Jody Adams

本访谈最初发表于审查员网站

上个月,《纽约时报》在其属于厨房的女人系列。作为厨师长里亚托在哈佛广场,乔迪累算了数十个奖项和荣誉.但是她的影响和影响远远超出了:她是一个人道主义者,社区领导,旅行者,作家(与丈夫和食品摄影师肯里瓦德)和英雄在食品世界的许多。

乔迪·亚当斯

问:现在的里亚尔托是什么种子?

答:里亚尔托有两条命。二十年前,波士顿餐厅的场景正在上演,老板查尔斯饭店,迪克·弗里德曼,想把一家独立经营的餐馆带到酒店。当时在波士顿还没有人这样做。我和我的合伙人决定我们要成为一家活泼的白色桌布餐厅,结合我在法国发现的口味特征,意大利,西班牙,希腊和土耳其。这是令人兴奋的新事物,从一开始就取得了巨大的成功。

然后,我们的第二次生活开始于七年前,那时我是这里的唯一拥有者。以一种不同的方式真正澄清和提炼事物是很重要的:因此,关注意大利。我真的对意大利菜的地域性.正如我们从一开始所做的,我们与当地农民合作,使用新英格兰配料来表达意大利菜。

问:你必须克服的最大障碍是什么?

答:评估我的缺乏经验和随之而来的恐惧,然后超越恐惧。[当我接管里亚尔托时]我比我所知道的要公开得多。我在厨房里呆了这么多年。我也得到了我没有意识到的支持,以及我不知道的能力。我从来没有把餐馆品牌和重新设计的包装放在一起,或者管理从制服到椅子颜色的每一个细节,重新设计菜单,雇佣合适的团队把里亚尔托带到我想要的地方。我在谈判各种我以前从来没有谈判过的事情。我在一个非常小的竞技场上做过企业家,厨房。年轻人可以开始这样做,更好的:走出厨房,进入更广阔的世界。

问:你如何定义成功?

答:拥有一个财务健康的企业,拥有一支受人尊敬的团队,重视并有权作出贡献,当然还有快乐的顾客。成功也不仅仅是生意。是关于我的生活。我过去常说,“这是一次对我生气的人最少的一次。”成功也是公平。个人的成功可能意味着尽可能多地从企业中抽走钱,但从长远来看,我不认为这是可持续的。当我们打开的时候贸易,有些人鼓励我吃一块更大的馅饼,因为我做生意的时间更长,也带来了很多东西。但我选择不这么做。在贸易方面,我和我的合伙人都是平等的所有者。

问:你如何管理失败?

答:走到角落里哭。我不擅长失败。我非常个人地看待它。当事情发生时,我觉得自己有责任,客户体验不好,或者我们面临的是一个缓慢的一周。这是我经历的一个过程,但这不适合做生意。所以我学会了面对它,命名它,与相关人员讨论,然后决定如何恢复并在将来避免它。

问:你如何应对压力?(有什么秘方可以照顾自己吗?)

答:练习。当我感到最紧张的时候,因为有一个未知的未来。掌握未知的事物并将其置于精神状态是非常重要的。但我认为运动是至关重要的。它让我的身心健康,我可以通过锻炼更好地应对压力。它让我有足够的空间来吸收压力,而不是完全被压力压倒。.

问:你下一步要做什么?

答:搬到法国去。.我想试着在我们的美食博客里找到我和我丈夫的工作,加鲁姆工厂,把它变成我们可以打包成书的东西……然后挣点钱!我和我的合作伙伴一直在考虑其他餐馆项目的可能性。

问:你去年收到的最好的建议是什么?

答:“会没事的。”这是我丈夫一直告诉我的。

问:请用6个字或更少的话为有抱负的食品企业家提供建议。

答:当心潮流。

问:你赢得了与你所在行业相当的奥斯卡奖。(哦,等等。你有。成堆的……)当你上台时,你感谢谁?感谢什么?

有很多人要感谢。但首先,我要感谢我年轻的自己在食物中找到了这个家并坚持住。我做的第一个地方,事实上,我记得我在想“我回家了”,但我仍然有这种感觉。相信我的人,是谁为我开门或是推我开门的:茱莉亚·童子;戈登·哈默斯利。我的员工和我的孩子们推动我顶级厨师大师.我的丈夫支持我的每一步几乎一切:美好的家庭,业务,职业生涯,旅行……但我认为人们首先感谢自己是非常重要的。因为归根结底,你才是实现梦想的人。

问:里亚尔托桥大多数订阅你的灵魂呢?

答:人民。我们的员工和客户。我们的工作人员是联合国,来自世界各地的人。我从他们身上学到了很多,他们每天所带来的能量、激情和承诺都是难以置信的。

奖金Q:是什么让你在里亚尔托呆了20年?

奖金A:好问题是因为,基本上,每天都是一样的。食物进来了。准备好了,煮熟的,上菜时要小心。它和葡萄酒搭配在一起。那么变异在哪里呢?有时候我想,如果我不需要指引人们,我只会做饭!但是人们带来了变化。你的员工和客人是你生意中最困难的部分,最有价值的。

里亚尔托不仅每天晚上开门吃饭。乔迪和她的团队每个月都换菜单地区每两个月(目前,他们在卡拉布里亚)。乔迪领导烹饪课,然后是夏季露台餐饮系列:接下来是8月7日的“生根发芽”。

里亚尔托今年9月将庆祝其成立20周年。